人事主管
5000-9000元
基本信息
- 职位类别人力资源 - 人事主管
- 招聘性质全职
- 所在区域云龙区
- 性别要求性别不限
- 学历要求本科
- 经验要求3-5年
- 招聘人数1人
岗位详情
本科及以上学历、人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业有限。
性别:男女不限
年龄:25-35
薪资:综合薪5000-9000
保险:五险
单休
工作经验:三年以上人力资源全模块经验，2年以上管理岗经验。
行业相关性:有同行业或者类似业务模式（物资贸易、物资采购、物资供应链、供应链金融等）经验者优先。
专业能力:精通中高端九游官网网页版的人才招聘策略、渠道拓展及面试技巧。
体系搭建:能独立设计招聘流程、人才评估准及录用决策机制，擅长通过招聘数据优化政策。
管理能力:具备领导hr团队的经验，能有效分配任务并培养下属，成本控制:合理控制招聘预算提升人均效能。
战略思维:能将人力资源策略与公司业务目标结合参与制定人才战略，对行业人才趋势、劳动力市场变化有敏锐洞察，熟悉劳动法规，规避用工风险。
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网站提示
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2、兼职加qq联系的，要倍加注意，大部分是骗子。
3、任何岗位收取押金及其他杂费的请立即举报。
4、网络打字员、学徒、网络赚钱、传销直销等信息全部是为骗子。
5、应聘时要了解清楚，招工方的合法身份、报酬、劳动合同等情况。
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人事主管相关需求技能
- 技能： 相关人事主管专业毕业，预备对应专业工作经验。
- 心态：相信人事主管天外有天，永远空杯心态。保持学习
- 认同：认同公司价值理念，一起成长发展。
